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煉成黨和人民需要的好干部

黨的事業(yè)需要好干部,人民群眾期待好干部,干部自身也希望成為好干部。在改革開放新時代,怎樣才是好干部?怎樣成為好干部?怎樣選用好干部?怎樣才能干好事?這“好干部四問”,既是理論問題,也是實踐問題;既是歷史課題,也是現(xiàn)實課題;既是中央高度重視的,也是社會普遍關注的,更是每個黨員干部都必須認真思考、做出正確回答的。

那么,怎樣煉成黨和人民需要的好干部呢?

最近,由人民出版社出版的張世良所作的《怎樣煉成好干部》一書,圍繞踐行習近平同志提出的“好干部標準”和“三嚴三實”要求,用通俗易懂的語言,用務實管用的道理,回答了“好干部四問”,闡釋了怎樣煉成好干部的思維方式、思想方法和工作方法。

怎樣才是好干部

該書圍繞“怎樣才是好干部”這個問題,闡述了新時期如何把握好干部的根本標準。作為黨員干部,要深刻領會和把握“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”這一根本標準,堅持信念堅定,做到堅持理想、堅守信仰、堅定自信;堅持為民服務,做到情為民系、權為民用、利為民謀;堅持勤政務實,做到勤勉盡職、求真務實、真抓實干;堅持敢于擔當,做到敢闖敢試、敢作敢為、敢做敢當;堅持清正廉潔,做到清白清廉、清正清明。信念堅定是綱,是好干部立身之本,只有綱舉才能目張;為民服務是本,是好干部為政之道,只有以人為本才能有所作為;勤政務實是路,是好干部履職之要,只有走對路才能順其道;敢于擔責是目,是好干部成事之基,只有目清才顯綱正;清正廉潔是為政底線,是好干部正氣之源,只有堅持底線才能自警自勵。

怎樣成為好干部

該書圍繞“怎樣成為好干部”這一問題,闡述了成為好干部的基本途徑。“三嚴三實”要求,既是黨員干部的做人準則、政治品格、精神追求,也是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。黨員干部的成長進步,既需要自身學習鍛煉,實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,這是干部成長的內因,也是決定性因素;同時又需要組織培養(yǎng)管教,從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督、從嚴要求,這是外因,外因通過內因而起作用。作為黨員干部,既要靠自己內修外煉,堅持嚴以修身、嚴以律己、嚴以用權,做到善學善思、善說善做、能寫會算;又要靠組織培養(yǎng)管教,做到嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督、嚴格要求。

怎樣選用好干部

該書圍繞“怎樣選用好干部”這個問題,闡述了選用新時期的好干部的基本方法。以什么樣的標準選人用人、用什么樣的導向選人用人,是干部選拔任用工作的首要問題。各級黨委及組織部門要堅持黨管干部原則,堅持正確的選人用人導向,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先,做到注重道德、注重人格、注重能力;堅持任人唯賢、唯才是舉,做到選賢任能、考評實績、知人善任、能上能下,真正把“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部選出來、用起來,把“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的好干部選出來、用起來,營造用一賢人則群賢畢至的風尚,形成見賢思齊就蔚然成風的氛圍,開創(chuàng)匯聚天下人才以干事創(chuàng)業(yè)的嶄新局面。

  怎樣才能干好事

該書圍繞“怎樣才能干好事”這個問題,闡述了好干部干事創(chuàng)業(yè)的基本方法。“三嚴三實”闡明了黨員干部修身做人、從政為官、謀事創(chuàng)業(yè)的核心理念,豐富了管黨治黨的思想理念,為黨員干部加強黨性修養(yǎng)、做人為官從政提供了重要遵循。“三嚴三實”作為一個完整的思想體系,既體現(xiàn)了世界觀與方法論的有機結合,又體現(xiàn)了內在規(guī)律與外在約束的辯證統(tǒng)一;既有思想要求,又有實踐標準。“三嚴三實”,三位一體,互為關聯(lián),集中概括了如何謀事、創(chuàng)業(yè)、做人、做事、做官的道理,為黨員干部修身律己用權、做人謀事創(chuàng)業(yè)提供了重要遵循。事成在于嚴,業(yè)興在于實。謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實,是一個有機整體,既相互聯(lián)系,又相互作用。作為黨員干部,要堅持謀事要實,做到符合實際、符合規(guī)律、符合科學;堅持創(chuàng)業(yè)要實,做到善于創(chuàng)新、善抓落實、善干實事;堅持做人要實,做到忠誠老實、善作善為、善始善終、善作善成,做出經得起人民和歷史檢驗的實績。

該書圍繞“好干部四問”這些干部工作的根本問題,對如何理解和踐行“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準作了深入解讀,對如何理解和踐行“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的好干部要求作了深入詮釋,對如何把握和踐行“修身律己、做人做官、干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)”的方法途徑作了深入闡釋,為讀者解答“好干部四問”提供一些可資借鑒的思維方式和思想方法。

該書思想觀點鮮明,實踐導向明確,論理論證充分,邏輯脈絡清晰,語言深入淺出,表述樸實生動,在進行理論講解的同時,引用了當下的熱點案例,既具有思辨性、現(xiàn)實性,又具有可讀性、實用性;既可作為各級黨組織培訓教育黨員干部的參考教材,也可以作為即將走進黨員干部隊伍的朋友們的參考書目。

(作者系第十二屆全國政協(xié)常委)

[責任編輯:孫易恒]