今年以來，云南省鎮(zhèn)雄縣把軟弱渙散黨組織整頓作為加強基層組織建設的重中之重，結(jié)合掃黑除惡專項斗爭，按照“一村一策”要求，堅持以問題為導向，細化措施，建立機制，強化幫扶，扎實有序推進軟弱渙散基層黨組織整頓工作。
找準癥結(jié)開“良方”。一、深入摸底排查。緊扣軟弱渙散黨組織存在的突出問題，結(jié)合黨支部規(guī)范化建設達標創(chuàng)建要求，采取基層黨組織剖析自查、黨員群眾座談幫查、上級黨組織走訪調(diào)查相結(jié)合的方式，按照黨支部自評、黨員群眾評議、上級組織評定、公示定級結(jié)果的程序，對全縣1784個黨組織開展無遺漏排查，重點瞄準“黨組織書記思路不清、責任心不強”“黨組織政治功能弱化、組織力不強”“組織生活不正常、不經(jīng)常”“不作為、亂作為”“脫貧攻堅工作不負責任、推進遲緩”等重點問題，精準鎖定對象，2019年共排查出30個村級軟弱渙散基層黨組織。二、建立整頓臺帳。按照“鞏固先進、推動一般、整頓后進”的思路，對軟弱渙散黨組織存在的“軟”“弱”“散”“貧”“缺”等問題，逐一深挖問題癥結(jié)，圍繞班子建設、發(fā)展思路、陣地建設、工作業(yè)績和群眾評價等方面，實行一村一方案，一問題一對策，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委提出有針對性的整頓方案，明確整改目標、整改方式、整改責任、整改時限，完善“基礎臺賬”，建立“問題清單”，實行“銷號整改”。
綜合施策抓“診療”。一、抓隊伍建設。多渠道選賢任能，及時選優(yōu)配強村黨支部書記62名，同時，配齊配強村“兩委”班子，達到“選好一個人，帶動一個村”的目的，提高黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。依托縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、村民小組活動場所等平臺，積極開展以優(yōu)秀黨員講感受、致富黨員講經(jīng)驗、貧困黨員講感恩、年老黨員講歷史、退休黨員講奉獻、在職黨員講擔當為主要內(nèi)容的“六講黨課”活動，讓黨員黨性在一個主題、一則故事、一樣情境、一種精神中得以升華，充分激發(fā)黨員隊伍整體活力。二、抓活動規(guī)范。緊扣支部規(guī)范化達標創(chuàng)建工作，探索推行“黨建工作日”制度，以黨（工）委為單位，整合每月需要開展的黨建活動，統(tǒng)一時間、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一指導、統(tǒng)一主題，集中性開展、集約化落實，確?；净顒右?guī)范化、常態(tài)化、制度化，通過組織制度的“返璞”，實現(xiàn)黨員作用的“歸真”。三、抓示范引領。以“整縣提升、整鄉(xiāng)推進、百村示范、千組晉位”為抓手，按照有一個切實可行的發(fā)展規(guī)劃、有一個務實管用的村規(guī)民約、有一個團結(jié)干事的村級班子、有一支戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍、有一套行之有效的管理制度、有一個功能齊備的活動場所、有一個運營良好的合作組織、有一個干凈整潔的村容村貌的“八個一”標準，高標準打造一批農(nóng)村基層黨建示范點，引領和加強農(nóng)村基層黨組織標準化規(guī)范化建設。
層層聯(lián)動保“藥效”。一、建立“四級聯(lián)動”工作機制。實行掛聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）第一書記（縣處級黨員領導）掛點、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委書記和領導班子其余成員包村、村第一書記和駐村工作隊駐村、縣委組織部機關干部聯(lián)村的“四級聯(lián)動”整頓，一對一、點對點進行精準幫扶和指導，確保按期轉(zhuǎn)化提升。二、建立農(nóng)村基層黨組織預警機制。緊盯關鍵環(huán)節(jié)、重難點村，實行“一月一抽查”“一季一調(diào)研”“半年一研判”“一年一考評”，通過實地暗訪、專項調(diào)研、電話抽查等方式，不定期對整頓工作進行督查指導，逐一列出“病癥”、開出“藥方”，著力推動加快轉(zhuǎn)化提升。三、建立考評問責機制。把整頓工作情況納入年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容，對推進不力、效果不明顯的相關責任人，根據(jù)情況進行約談、通報或啟動問責，切實保障整頓工作用真勁、動真格、見真效。
（云南省鎮(zhèn)雄縣委組織部 李德健 鄭立權）
